Lead HR Generalist

PT Sawit Wibawa · 📍 Cikarang · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
PT Sawit Wibawa, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang perkebunan kelapa sawit, sedang mencari seorang Lead HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini merupakan kesempatan untuk memimpin dan mengembangkan program HR di perusahaan kami. Kandidat yang dipilih akan bertanggung jawab atas berbagai aspek HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan menerapkan strategi HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Memimpin proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk pelatihan dan pengembangan profesional.,Mengurus permasalahan hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.,Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan peraturan dan standar industri.,Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif kepada karyawan.,Mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat karyawan lainnya.,Memantau dan melaporkan metrik HR untuk mendukung pengambilan keputusan manajerial.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau Diploma dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Generalist atau peran HR yang serupa.,Pengalaman dalam mengelola tim HR dan memberikan bimbingan kepada staf HR.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan praktik HR di Indonesia.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang kuat.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak HR lainnya.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan dalam bidang HR yang relevan adalah plus.

🛠️ Keahlian

Kemampuan manajerial dan kepemimpinan.Kemampuan komunikasi dan interaksi dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan perkembangan dalam industri HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait